Обязанности и достижения:
Подготовка необходимой документации для открытия нового магазина, отслеживание правильной расстановки торгового оборудования и товара, оптимальная организация торгового процесса, набор, обучение и ротация персонала, контроль за исполнением обязанностей, проведение оперативных собраний, организация адаптационных мероприятий для новых сотрудников.