Обязанности и достижения:
Операционное управление. Обеспечение бесперебойной работы, контроль всех бизнес-процессов, оптимизация операционной деятельности.
Стратегическое планирование.
Управление персоналом. Формирование эффективной команды, мотивация, обучение и развитие сотрудников.
Взаимодействие с клиентами. Развитие клиентской базы, повышение уровня удовлетворённости, решение сложных ситуаций.
Представительские функции. Взаимодействие с клиентами и государственными органами.