Обязанности и достижения:
- ведение переговоров с партнерами по бизнесу, отдельными органами муниципального образования, таких, как Префектура ЦО, Налоговая комиссия ЦО;
- информирование организаций-партнеров, отдельных организаций или лиц, находящихся в штабе организации, о проведении собраний, круглых столов, совещаний;
- подготовка круглых столов, конференций для руководителей и управленцев среднего звена;
- обмен статистическими данными между организациями-партнерами.
Выполняемая в ходе прохождения практики работа потребовала от меня умения работать как самостоятельно (по поручению или непосредственному надсмотру инструктора), так и в команде. Этот опыт поможет мне хорошо ориентироваться в дальнейшей практической деятельности, так как я научилась быть единолично ответственной за выполнение задания, а также распределять свои усилия и компетенцию при групповой работе, быть готовой к внутрикомандному сотрудничеству.
Даваемые рекомендации, проводимый инструктаж непосредственных руководителей помогли мне выработать в себе внимательность, чувство ответственности за исполнение указаний, чувство сопричастности к вкладу в общее дело и немаловажный элемент, необходимый на любой работе, - умение сотрудничать и взаимодействовать с людьми, которым я подотчетна, то есть налаживание обратной связи.
Также следует подчеркнуть, что данная работа выработала во мне умение оперативного реагирования на возникшие проблемы. Пару раз в экстренных ситуациях, когда не было времени на тщательное обдумывание, мне приходилось принимать единоличные, рискованные решения, которые в итоге имели благоприятные последствия для работы организации в целом. Тем самым я получила подтверждение того, что иногда следует полагаться на собственную интуицию, идти на обоснованный риск и брать на себя всю полноту ответственности за принимаемые решения.