Москва
Резюме № 24253788
Обновлено 20 января 2022
no-avatar

Заместитель руководителя

Была больше месяца назад
80 000 ₽
48 лет (родилась 29 июля 1977), cостоит в браке, детей нет
Красногорск
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон
Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 15 лет и 4 месяца

    • Июнь 2020 – работает сейчас
    • 5 лет и 7 месяцев

    Директор

    МОУ НОШ, Волоколамск
    Начальная общеобразовательная школа.

    Обязанности и достижения:

    Руководство образовательным учреждением. Индивидуальная работа с детьми ОВЗ.
    • Август 2013 – май 2018
    • 4 года и 10 месяцев

    Заместитель директора по дошкольному отделению

    ГБОУ СОШ г.Москва, Москва

    Обязанности и достижения:

    2.1. организация образовательно -воспитательного процесса в дошкольных группах, руководство им и контроль за развитием этого процесса; 2.2. методическое руководство образовательно - воспитательной работой воспитателей, педагога дополнительного образования, реализующих общеобразовательные программы дошкольного образования. 2.3. обеспечение соблюдения норм и правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и требований пожарной безопасности в образовательно воспитательном процессе. 3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Для выполнения возложенных на него функций заместитель директора по дошкольному образованию обязан: 3.1. Создавать: - безопасные и благоприятные для жизни и здоровья условия труда, - условия для совершенствования образовательного процесса в дошкольных группах, для медицинского обслуживания детей и персонала. 3.2. Осуществлять: - методическое руководство образовательно-воспитательной деятельностью воспитателей и педагогов дополнительного образования, реализующих программы дошкольного образования. - разъяснительную работу с семьями воспитанников. - контроль в рамках своего функционала, определенного тарифно-квалификационными характеристиками, и в соответствии с настоящей должностной инструкцией: - за выполнением плана работы воспитателей, педагога дополнительного образования; за выполнением программы воспитания. - за состоянием развивающей среды и сохранностью методического обеспечения в группах; - за выполнением режима дня и соблюдения требований к гигиенической нагрузке на детей в организованных формах обучения; - за повышением профессионального мастерства и самообразования; - за работой по взаимодействию воспитателей с родителями; - правильности организации полноценного и сбалансированного питания детей в дошкольных группах; - за осуществлением медико-педагогического контроля. - за своевременным проведением инструктажа по технике безопасности, ПБ и его регистрацию в журнале; - работы непосредственно подчиненных сотрудников по выявлению и развитию наиболее развитых и одаренных детей, а также работу с детьми с ограниченными возможностями здоровья; 3.3. Решать учебно-методические, административные, финансовые, хозяйственные и другие вопросы в пределах предоставленных заместителю директора по дошкольному образованию законодательных прав. 3.4. Формировать контингент воспитанников в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья, запросам родителей и в соответствии с законодательными документами; 3.5. Обеспечивать: - реализацию программ, системность в подходе к воспитательно-образовательному процессу в дошкольных группах; необходимые условия для укрепления здоровья и всестороннего развития воспитанников, охрану их жизни и социальную защиту в период пребывания в дошкольных группах. соблюдение требований законодательства об охране труда, технике безопасности и противопожарной защиты, Устава и правил внутреннего трудового распорядка. работу по предупреждению детского и взрослого травматизма. выполнение директивных и нормативных документов по охране труда, предписаний контролирующих органов; - участие в подборе и расстановке педагогических кадров; - благоприятный психологический микроклимат в трудовом коллективе; - эффективное взаимодействие и сотрудничество дошкольных групп с органами местного самоуправления, общественностью, родителями или лицами, их заменяющими. - учет, рациональное использование, сохранность и пополнение дидактических средств, оборудования и другого имущества; - своевременное и правильное составление отчетности по деятельности дошкольных групп и представление ее в установленные сроки. Контроль за подготовкой и проведением массовых мероприятий проводимых в дошкольных группах. эффективность воспитательной работы с детьми в группах; взаимодействие воспитателей с различными службами учреждения: медицинской, психолого-педагогической; выполнения всех принимаемых решений и обязательств по административным, хозяйственным и трудовым вопросам в соответствии с Уставом, трудовым договором, распоряжениями директора школы.
    • Июль 2012 – август 2013
    • 1 год и 2 месяца

    Заведующая детским садом

    АНОО

    Обязанности и достижения:

    1. Осуществляет руководство ДОУ в соответствии в его Уставом и законодательством РФ. 2. Определяет стратегию, цели и задачи развития дошкольного учреждения. Совместно с Советом педагогов и общественными организациями, осуществляет разработку, утверждение и внедрение программы развития ДОУ. 3. Определяет структуру управления учреждением, штатное расписание. 4. Решает методические, административные, финансовые и др. вопросы. 5. Планирует, координирует и контролирует работу структурных подразделений, педагогических, медицинских и др. работников ДОУ. 6. Определяет должностные обязанности работников. 7. Создает условия для повышения их профессионального мастерства. 8. Поощряет и стимулирует творческую инициативу работников, поддерживает благоприятный морально – психологический климат в коллективе. 9. Обеспечивает рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств, поступающих из других источников. 10. Представляет учреждение в государственных, муниципальных, общественных и других органах, учреждениях. 11. Обеспечивает учет, сохранность и пополнение материальной базы, соблюдение правил санитарно-гигиенического режима и охраны труда, учет и хранение документации. 12. Несет ответственность за реализацию образовательных программ, качество воспитания и образования выпускников детского сада, жизнь и здоровье, соблюдение прав и свобод воспитанников и работников ДОУ во время воспитательно - образовательного процесса в установленном законодательством РФ порядке 13. Формирует контингент воспитанников, обеспечивает их социальную защиту. Является государственным опекуном воспитанников из числа детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, защищает их законные права и интересы. 14. Принимает меры к созданию условий для поддержки их родственных связей. 15. Обеспечивает взаимодействие с органами местного самоуправления, предприятиями и организациями, общественностью и родителями (лицами, их заменяющими). Достижения: За учебный год 70% педсостава повысили квалификацию на курсах повышения Детский сад вышел на 1 место по качеству предоставляемых услуг среди частных ДОУ в районе Педагоги и воспитанники приняли участие в 3 конкурсах, олимпиаде для дошкольников. Имеются грамоты и призовые места. Педагог-хореограф занял 1 место на конкурсе "Лучший хореограф "
    • Ноябрь 2011 – июль 2012
    • 9 месяцев

    Заместитель руководителя НМЦ по дошкольному образованию

    ЧОУ, Москва

    Обязанности и достижения:

    Организует методическую работу в образовательном учреждении, фильмотеки, методические, учебно-методические кабинеты. 2.2. Анализирует состояние учебно-методической (учебно-тренировочной) и воспитательной работы в учреждении и разрабатывает предложения по повышению ее эффективности. 2.3. В учреждениях дополнительного образования участвует в комплектовании учебных групп, кружков и объединений обучающихся. 2.4. Оказывает помощь педагогическим работникам в определении содержания, форм, методов и средств обучения. 2.5. Принимает участие в разработке методических и информационных материалов, диагностике, прогнозировании и планировании подготовки, переподготовки и повышении квалификации руководителей и специалистов учреждения. 2.6. Составляет учебные, учебно-тематические планы и программы по дисциплинам и учебным курсам. 2.7. Организует разработку, рецензирование и подготовку к утверждению учебно-методической документации, пособий (учебных дисциплин, типовых перечней оборудования, дидактических материалов и т. д.). 2.8. Анализирует и обобщает результаты экспериментальной работы учреждения. 2.9. Обобщает и принимает меры по распространению наиболее результативного опыта руководителей и специалистов учреждения. 2.10. Организует и разрабатывает необходимую документацию по проведению конкурсов, выставок, олимпиад, слетов, соревнований и т. д. 2.11. Оказывает консультативную и практическую помощь педагогическим работникам учреждения образования по соответствующим направлениям деятельности. 2.12. Участвует в организации повышения квалификации и переподготовки работников по соответствующим направлениям. 2.13. Организует работу по научно-методическому обеспечению содержания образования. 2.14. Участвует в разработке перспективных планов издания учебников, учебных пособий, методических материалов, подборе их авторов. 2.16. Оказывает помощь авторам в подготовке к изданию соответствующих пособий. 2.17. Информирует учебно-методические кабинеты и образовательные учреждения об издающихся учебниках, учебных пособиях, видеоматериалах, аудиовизуальных и других средствах обучения и анализирует потребность в них учреждений. 2.18. Воспринимает и ретранслирует информацию по передовым технологиям обучения и воспитания отечественного и мирового опыта. 2.19. Организует обслуживание абонентов фильмотеки и изучение содержания пособий.
    • Сентябрь 2008 – ноябрь 2011
    • 3 года и 3 месяца

    ГОУ д/с г. Москва

    ГОУ детский сад, Москва

    Обязанности и достижения:

    .1. Осуществляет тщательный присмотр за вверенными ему детьми в строгом соответствии с требованиями инструкции по охране жизни и здоровья детей в помещениях учреждения и на детских прогулочных площадках. 2.2. Следит за состоянием и укреплением здоровья каждого ребенка в группе, совместно с медперсоналом учреждения регулярно проводит комплексные мероприятия, способствующие укреплению здоровья, психофизическому развитию детей, осуществляет гигиенический уход за детьми раннего возраста. Особое внимание уделяет детям, пришедшим в детский сад после болезни. 2.3. Планирует и осуществляет воспитательно-образовательную работу в соответствии с программой в тесном контакте с другими воспитателями и специалистами учреждения. Тщательно готовится к проведению занятий. 2.4. Изучает индивидуальные способности, склонности и интересы детей. Умело использует результаты изучения в своей педагогической деятельности с целью развития каждого ребенка. На основании изучения индивидуальных особенностей детей, рекомендаций психолога проводит коррекционно-развивающую работу со своими воспитанниками. 2.5. Обеспечивает строгое выполнение установленного режима дня и сетки занятий. 2.6. Осуществляет наблюдение за поведением детей в период адаптации, помогает им; в группах раннего возраста ведет дневник наблюдений. 2.7. Регулярно информирует руководителя учреждения и старшую медсестру об изменениях в состоянии здоровья детей. Сообщает старшей медсестре об отсутствующих детях, выясняет причину их отсутствия, ведет табель учета посещаемости. 2.8. Ведет работу с родителями по вопросам воспитания детей в семье, привлекает их к активному сотрудничеству с детским садом. Активно работает с родительским комитетом и отдельными родителями, обеспечивая создание необходимых условий в помещениях группы и на участке для успешной реализации воспитательно-образовательной программы. 2.9. С уважением и заботой относится к каждому ребенку в своей группе, проявляет выдержку и педагогический такт в общении с детьми и их родителями. 2.10. Совместно с музыкальным руководителем и инструктором по физической культуре готовит праздники, организует досуг детей. 2.11. Заменяет заболевшего воспитателя-сменщика в течение болезни. 2.12. Проходит медицинский осмотр строго по графику. 2.13. Выполняет требование руководителя, старшей медсестры, старшего воспитателя, связанные с педагогической работой и охраной жизни и здоровья детей. 2.14. Своевременно и четко ведет документацию воспитателя. 2.15. Систематически повышает профессиональную квалификацию и педагогический уровень на курсах, семинарах, открытых просмотрах. 2.16. На участке совместно с детьми ведет работу по благоустройству согласно программе своей возрастной группы. 2.17. Участвует в педсоветах учреждений, методических объединениях в районе, округе, организует смотры-конкурсы и выставки детских работ к дням открытых дверей, проводит родительские собрания, участвует в праздниках. 2.18. Строго выполняет трудовую дисциплину и правила трудового распорядка. 2.19. Обеспечивает санитарно-гигиенический режим в группе. 2.20. При передаче смены в конце рабочего дня оставляет в группе образцовый порядок. 2.21. Бережно использует имущество учреждения, методическую литературу, пособия. 2.22. Смену воспитатель сдает лично второму воспитателю, детей передает по списку.

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Ищу работу в связи с присоединением школы в комплекс. Первая категория по должности "дирктор" Высшая категория по должности "методист"

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый
  • Словацкий язык — разговорный
  • Чешский язык — разговорный

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 103 похожих резюме
Обновлено 8 сентября
Превью фото соискателя
Заместитель руководителя50 000 ₽
Последнее место работы (4 года и 2 мес.)Заместитель руководителя, начальник отдела агитационно-пропагандисткой работыОктябрь 2021 – работает сейчас
Обновлено 1 июля
Превью фото соискателя
Заместитель генерального директора, начальник отдела, юристз/п не указана
Последнее место работы (8 лет)Заместитель руководителя-начальник отдела контроля закупок и антимонопольного контроля органов властиДекабрь 2017 – работает сейчас
Обновлено вчера
Превью фото соискателя
Заместитель директораз/п не указана
Последнее место работы (1 год и 8 мес.)Финансовый консультантАпрель 2024 – работает сейчас
Обновлено 21 ноября
no-avatar
Директор, Заместитель директора гл инженерз/п не указана
Обновлено 22 октября
no-avatar
Генеральный директор, заместитель генерального директораз/п не указана
Последнее место работы (3 года и 2 мес.)Генеральный директорМай 2011 – июль 2014
Обновлено 22 июля
no-avatar
Директор, заместитель директора40 000 ₽
Обновлено 3 июля
no-avatar
Заместитель директора90 000 ₽
Последнее место работы (17 лет и 2 мес.)Заместитель директораОктябрь 2008 – работает сейчас
Обновлено 24 августа
no-avatar
Заместитель директора по УМРз/п не указана
Последнее место работы (4 года и 11 мес.)Заместитель директора школы по УМРЯнварь 2021 – работает сейчас
Обновлено 30 сентября
no-avatar
Заместитель директораз/п не указана
Последнее место работы (7 лет и 4 мес.)Заместитель директора по спортивной подготовке, заведующий спортивного комплексаАвгуст 2018 – работает сейчас
Обновлено 8 декабря 2003
no-avatar
Зам. Директора по общим вопросам,Начальник АХО.18 000 ₽
Последнее место работы (1 год и 3 мес.)Главный инженер административного отделаАвгуст 2002 – ноябрь 2003
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналАдминистративная работа, секретариат, АХОЗаместитель

Смотрите также резюме

Поиск работы
Поиск сотрудников
Производственный календарь

Приложение

qrОтсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!

Соискателям

Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентств

Работодателям

Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюме

Партнерам

Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программа

SuperJob

О компанииКонтактыSuperJob.techНовости сервисаРабота в SuperJobИсследованияЗарплатомерПрофориентацияКалькуляторыКарта сайта

Документы

База данных SuperJobРекламный кабинетАгрегатор образовательных курсовИные документы
Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob