Обязанности и достижения:
Открытие магазина с «нуля». Управление работой магазина. Распределение обязанностей. Работа с претензиями. Работа с поставщиками. Проведение плановых инвентаризаций. Подбор и обучение персонала. Мотивация персонала на 100%ую отдачу трудовому процессу. Контроль за выполнением правил и инструкций компании. Повышение продаж, личное участие в продажах. Обучение персонала эффективным методам продаж. Прием поставок, контроль количества фактического и загруженного. Формирование отчетов в 1С. Подготовка товара для продажи. Контроль за дисциплиной, ведение табеля отработанного времени персонала. Планирование графиков работы персонала для эффективной работы магазина. Подготовка торгового зала согласно инструкциям WM-менеджеров с подготовкой отчетности (фото отчет).