Обязанности и достижения:
Управление персоналом магазина;
Управление торговым процессом магазина, контроль соблюдения стандартов обслуживания, обеспечение роста и развития магазина;
Прием, учет товарно-материальных ценностей; предоставление отчетности;
Проведение инвентаризации;
Решение организационных вопросов;
Выполнение плана продаж.