Обязанности и достижения:
- Обеспечение выполнения плана продаж и KPI по магазину
- Контроль за соблюдением сотрудниками Стандартов обслуживания покупателей и Стандартов мерчендайзинга
- Формирование штата магазина
- Контроль исполнения должностных обязанностей и соблюдение Трудовой дисциплины
- Адаптация и обучение персонала
- Работа над слаженностью коллектива, проведение мероприятий для укрепления команды
- Проведение аттестационного собеседования по компетенциям
- Прием курсов обучения у сотрудников
- Составление графиков работы и контроль исполнения
- Торг 29, табели
- Участие в инвентаризации
- Инкассация и оформление документации
- Заказ товара
- Прием товара