Обязанности и достижения:
Организация работы торговой точки, поддержание товарных запасов, управление и обучение персонала. работа с постоянными клиентами, поддержание и увеличение клиентской базы
выполнение плана продаж;
разработка мотивационной системы, разделение зон ответственности подчиненных;
контроль выполнения сотрудниками должностных обязанностей;
организация и контроль приема товара, учет, проведение инвентаризации;
контроль выкладки товара;
обучение и адаптация новых сотрудников;
работа с претензиями покупателей
сдача различных видов отчетов (бухгалтерских, аналитические)