Обязанности и достижения:
Формирование и обучение команды торговых представителей, планирование и постановка задач команде Т. П., организация и контроль работы команды, обеспечение выполнения плановых показателей, оценка работы персонала, сбор, обработка и анализ информации, проведение переговоров с клиентами, оптимизация дебиторской задолженности, анализ показателей и выявление потенциала развития, формирование отчетности.