Управляющий, Директор

Online

100 000 ₽

26 лет (родилась 26 июля 1999)

Москва

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

Подбор персонала
Работа в команде
Организаторские навыки
Ответственность
Обучение и развитие
Работа с большим объемом информации
Адаптация персонала
Коммуникабельность
Грамотная речь
Деловая переписка
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 7 лет и 11 месяцев

- Март 2022 – ноябрь 2025
- 3 года и 9 месяцев
HR-специалист
Бьюти коворкинг, Москва
Обязанности и достижения:
Опытный HR-специалист с более чем 4 летним успешным опытом в подборе, адаптации и обучении персонала. Эксперт в построении эффективных HR-процессов, работе с воронкой подбора и внедрении систем развития сотрудников. Умею быстро выстраивать доверительное общение, находить нужных кандидатов в сжатые сроки и обеспечивать высокий уровень адаптации и вовлеченности команды. Обладаю сильными аналитическими навыками, умею работать в условиях многозадачности и обеспечивать стабильный результат. Ориентирована на эффективность, качество подбора и развитие корпоративной культуры. Ключевые компетенции Составление и размещение вакансий, формирование профиля должности Поиск и отбор кандидатов (теплая/холодная база, активный сорсинг) Проведение первичных/структурированных интервью Профессиональное ведение переговоров по офферу Тестирование кандидатов и оценка soft/hard-skills Разработка и внедрение программ адаптации (дорожные карты развития) Формирование отчетности, регламентов, методических материалов Мотивация команды и контроль выполнения задач Владение Zoom и другими инструментами онлайн-коммуникации Достижения Сократила средний срок закрытия вакансий. Повысила эффективность адаптации новых сотрудников: разработала дорожные карты, внедрила стандартизированные обучающие блоки. Оптимизировала процессы подбора, что позволило снизить текучесть с 35% до 15% Создала внутренние регламенты, стандартизировав ключевые HR-процессы компании Разработка регламентов и программ адаптации Создание и внедрение внутренних регламентов и процедур для оптимизации бизнес-процессов Разработка обучающих модулей и адаптационных программ, включая индивидуальные дорожные карты развития Подготовка структурированного обучающего материала и проведение вводных тренингов Сопровождение новых сотрудников в период адаптации, повышение их вовлеченности и эффективности Формирование единых стандартов работы через систематизированные модули обучения Личные качества Ответственная, коммуникабельная, ориентированная на результат. Умею выстраивать долгосрочные рабочие отношения, быстро адаптируюсь к новым условиям и эффективно работаю в многозадачной среде.
- Январь 2020 – февраль 2022
- 2 года и 2 месяца
Управляющий салоном красоты
4hands, Москва
Обязанности и достижения:
Двухлетний опыт руководства бьюти-студией с системным развитием бизнеса: построение эффективной операционной модели, управление полной командой мастеров и администраторов, внедрение стандартов сервиса и качества. Обеспечила стабильный рост выручки, увеличение доли повторных клиентов и повышение загрузки мастеров за счёт оптимизации процессов, аналитики ключевых показателей и внедрения современных инструментов маркетинга. Выстроила сильную команду, снизила текучесть, наладила обучение и адаптацию персонала. Курировала финансы, закупки, работу с поставщиками и продвижение студии. Обеспечивала высокую клиентскую удовлетворённость и безупречное качество услуг, повысив конкурентоспособность студии на рынке.
- Декабрь 2017 – ноябрь 2019
- 2 года
Агент по недвижимости
М2капитал , Санкт-Петербург