Обязанности и достижения:
1.выполнение планов;
2.руководство персоналом (в подчинение 6 человек);
3.управление магазином (организация рабочего процесса, выставление планов и задач, контроль их выполнения)
4.мотивация персонала (определение личных планов и анализ их выполнения, обучение персонала);
5.проведение собраний;
6.работа с клиентами;
7.анализ эффективности работы магазина;
8.составление отчетов;
9.документооборот