Обязанности и достижения:
Создание административного отдела с нулевого цикла (в подч. 4 чел.), создание службы клининга (в подч. 35 чел.), руководство отделом, координация всех служб ТРК, заключение договоров по эксплуатации и администратированию здания, работа с подрядными организациями по смр, проектированию здания, обучение и мотивиционные программы персонала, работа с госструктурами по администратированию.