Обязанности и достижения:
- Организация с «нуля» эффективной деятельности предприятия (филиалов).
- Опыт ведения переговоров на различных уровнях, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств. Представление интересов компаний перед третьими лицами (государственные органы, инвесторы и т.п.).
- Бюджетирование и планирование, контроль над расходами и их оптимизация.
- Планирование и контроль выполнения планов продаж и закупок.
- Исследование рынка. Анализ конкурентоспособности компании. Анализ запросов клиентов. Управление ценообразованием.
- Организация бизнес-процессов и рекламной стратегии компании, направленных на привлечение клиентов.
- Формирование эффективной команды. Формирование кадровой политики, обучение персонала, разработка системы мотивации персонала.
- Организация соблюдения стандартов компании.
- Разработка и внедрение регламентов ведения документооборота.