Обязанности и достижения:
Управление работой персонала. Подбор персонала, обучение, кадровый и бухгалтерский документооборот, формирование заявок, работа с поставщиками, заключение договоров, контроль по технике безопастности и ведение учета, контроль прохождения медосмотров и учет, прием заказов от покупателей. Применение знаний бухгалтера, экономиста, юриста, менеджера, логиста, кадровика, дизайнера.