Обязанности и достижения:
Организация и контроль работы отдела с "нуля" и восстановление функциональности отдела с учетом специфики спортивной отрасли: - организация ведения кадрового делопроизводства (3 юр. лиц);
- оформление договоров, прием, переводы, увольнение, отпуска, больничные и проче (полное КДП);
- организация работы с иностранными гр-ми (полное ведение КДП;
- подбор персонала.
- организация и проведение СОУТ.
Работа в программе 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8.3
Ведение участка "заработная плата" (помощь основному специалисту)
Система оплаты труда: оклад
- Расчёт ежегодных отпусков, компенсации отпуска при увольнении, удержания за не отработанные дни отпуска;
- Расчет больничных листов, пособий по уходу за ребенком, по беременности и родам, в соответствии с трудовым законодательством;
- Расчет и начисление, выплаты ЗП (+аванс);
- Подготовка различных справок по заработной плате (2-НДФЛ, 182-н, СЗВ-СТАЖ) по требованию сотрудников.