Обязанности и достижения:
Организация, мотивация, планирование, контроль, аудит, полевое обучение
мерчендайзеров, ежедневное проведение собраний, учет рабочего
времени, маршрутизация. Команда состояла из 13 человек. Работали с компанией Вимм-Билль-Данн.