Обязанности и достижения:
Организация эффективного и бесперебойного рабочего процесса в магазине;
Управление продажами, в т. ч. личное участие;
Управление персоналом: обучение, мотивация, развитие, контроль за соблюдением стандартов Компании;
Организация и обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов;
Анализ работы магазина по результатам показателей KPI;
Управление товарооборотом (прием поставок, подготовка товара к продаже, контроль, организация хранения и учета товара);
Взаимодействие с административными органами.
Опыт успешного управления двумя магазинами.