Обязанности и достижения:
Руководство структурным подразделением, состоящим из двух автовокзалов и четырёх автостанций (координация и контроль). Организация пассажирских перевозок автомобильным транспортом. Развитие маршрутной сети по изменяющимся потребностям пассажиров. Разработка стратегических направлений развития пассажирских перевозок. Управление административно-хозяйственной и финансовой деятельностью подразделения. Формирование коммерческих предложений и обсуждение условий сотрудничества с новыми партнерами (поставщиками и перевозчиками). Ведение переговоров с действующими и новыми партнёрами. Разрешение конфликтных ситуаций с пассажирами и надзорными органами. Оценка производственной деятельности подчинённых автовокзалов, отчеты о деятельности.
Являлся постоянным членом комиссий при администрациях городов Новошахтинска и Новочеркасска: по "Безопасности дорожного движения" и "Межведомственной антитеррористической комиссии". Обеспечивал транспортную безопасность на объектах в повседневной деятельности и в ходе учений, проводимых органами ФСБ и МВД. В решении производственных задач взаимодействовал с силовыми ведомствами, органами местного самоуправления (администрациями городов), смежными организациями, организациями–поставщиками, надзорными органами: пожарным надзором, ростехнадзором, роспотребнадзором, муниципальной инспекцией, юстицией и др.
Обеспечивал рациональное использование трудовых ресурсов, земельных участков, зданий, сооружений, технических и других средств.
Осуществлял подбор и обучение персонала. Общая численность подчинённого персонала 52 человека. Составлял графики отпусков и задействования на год, квартал и месяц, контролировал ведение табелей учёта рабочего времени.
Организовывал и контролировал соблюдение норм и правил охраны труда.
Внедрена система работы с делегированием полномочий и личным контролем качества выполнения поставленных задач. Проведен детальный анализ деятельности каждой должности и аттестация сотрудников, после чего разработан и введен новый штат персонала с определением новых должностных функционалов. В результате чего сформирован сплочённый коллектив, способный решать различные производственные задачи. Решен спорный вопрос по приобретению в собственность земельного участка и объектов недвижимости. Получено разрешение и успешно выполнено оборудование "с нуля" автовокзала новыми инженерно-техническими системами. Разработана и введена в действие система контроля за транспортным и пассажирским потоками.