Обязанности и достижения:
В обязанностях: осуществление полноценного контроля за работой отдела продаж,
обеспечение заданных показателей эффективности и производительности отдела продаж,
обеспечение интенсивного прироста клиентской базы,
управление ростом отдела продаж,
развитие навыков отдела в целом и отдельных продавцов в частности,
участие в переговорах от лица компании,
формирование отчетности. обучение персонала, заключение договоров с клиентами, организация выполнения планов поставленных руководством.