Обязанности и достижения:
Прием работников, перевод, увольнение, обучение работников. Подготовка и проведение тендера, заключение договоров, табелирование работников, оформление различных видов отпусков, воинский учет. Положительный результат аудиторских проверок с незначительными предложениями. Сплочение коллектива решение проблемных ситуаций положительно как для работодателя, так и работника.