Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства: приём, перевод, увольнение работников, личные карточки форма Т-2 и личные дела работников; оформление отпусков. Учёт и ведение трудовых книжек, оформление табелей учёта использования рабочего времени. Разработка и оформление должностных инструкций, трудовых договоров, дополнительных соглашений. Оформление листков нетрудоспособности, договоров о полной индивидуальной материальной ответственности, дополнительных договоров на повышение квалификации работника. Подготовка документов по аттестации работника. Полное ведение воинского учета, взаимодействие с ОВК. Подготовка штатной расстановки, номенклатуры дел, графика отпусков, справок и выписок по требованию работника, заверение трудовых книжек и анкет на выдачу заграничного паспорта. Работа с архивом: подготовка документов, дел к передаче в архив (сдаточные описи, акты о передаче дел в архив, на уничтожение документов). Подготовка документов о представлении к награждению грамотами (справки-объективки, характеристики и сопроводительные письма). Поиск и отбор соискателей на вакантные должности.
Частичное ведение документов по охране труда.