Руководитель проектов

Был больше месяца назад

По договорённости

54 года (родился 13 августа 1971), cостоит в браке, есть дети

Череповец, готов к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 25 лет и 1 месяц

- Январь 2014 – март 2019
- 5 лет и 3 месяца
Менеджер
Машиностроительный центр "ССМ-Тяжмаш", ПАО "Северсталь", численность - 1600 чел., Череповец
Механообработка, ремонт оборудования
Обязанности и достижения:
• Руководство проектом по оптимизации запасов МЦ «ССМ-Тяжмаш» Результат: - Выполнение амбициозных целей по запасам за 2017 г., 2018 г. - Снижение неликвидных запасов на 140 млн. руб. • Снижение простоев оборудования МЦ «ССМ-Тяжмаш» Результат: - Внедрен инструмент TPM (Total Productive Maintenance) - Разработаны карты по ремонту и обслуживанию оборудования силами технологического персонала - Разработаны мероприятия по повышению срока службы оборудования • Повышение производительности работы оборудования Результат: Разработана карта потока создания ценности по продукту Чугун передельный. Время цикла сокращено на 160%, выпуск продукции увеличен на 40%. • Организация работы команд качества Результат: - Разработаны положения о работе технического совета по качеству и команд качества. Формализованы требования для команд качества по проведению анализа, разработке мероприятий. • Участие в проекте по повышению производительности труда и снижению себестоимости выпускаемой продукции котельно-монтажного цеха (сборка и сварка металлоконструкций) Результат: Разработаны и приняты к реализации более 30 мероприятий в направлениях: технология, персонал, планирование, производство. • Расчет и экономическое обоснование инвестиционных мероприятий Результат: Подготовлено более 10 мероприятий по замене существующего и закупке нового механообрабатывающего оборудования • Разработка мероприятий в рамках «Импортозамещения» Результат: - Проведен анализ базы внешних закупок ТМЦ по ЧерМК. Определены 192 поз. на 172 млн. руб. для переразмещения в МЦ «ССМ-Тяжмаш». • Организация построения системы взаимоотношений с Заказчиками (производственные и ремонтные цеха ЧерМК) Результат: - Рост индекса удовлетворенности по результатам опросов Заказчиков - Разработаны и внедрены мероприятия по повышению стойкости и сокращению затрат на ремонты оборудования Заказчиков на сумму более 50 млн. руб.
- Декабрь 2009 – май 2013
- 3 года и 6 месяцев
Менеджер по организационному развитию
Торговый Дом "Северсталь-Инвест" , Череповец
Дистрибуционная реализация металлопроката, 20 филиалов по России
Обязанности и достижения:
- Методологическое сопровождение организационных проектов (разработка и актуализация документов по проектному управлению, консультирование участников и руководителей проектов) - Создание и актуализация базы знаний по проектам - Внедрение инструментов бережливого производства: 5С, стандартизация рабочих операций на производственной площадке - Руководство проектом по совершенствованию системы мотивации персонала компании (внедрение KPI, изменение структуры постоянной и переменной части з/п, разработка положений) - Внедрение системы оплаты труда на основе грейдов (разработка положения по оплате труда) - Планирование бюджета затрат на персонал в рамках бизнес-плана (ФОТ, обучение, подбор, соц. расходы) - Разработка положения по нематериальному стимулированию - Замещение директора по персоналу на период отсутствия (контроль и организация процессов поиска персонала, сокращения персонала, разработка предложений по организации обучения ключевых сотрудников, участие в процессе проведения орг.изменений)
- Август 2002 – ноябрь 2009
- 7 лет и 4 месяца
Менеджер по консалтингу
Корпоративный университет Северсталь , Череповец
Образование, консультационные услуги
Обязанности и достижения:
- Реализация более 10 проектов развития (снижение затрат, внедрение инструментов бережливого производства, разработка KPI, повышение производительности) на предприятиях ОАО «Северсталь»: «Карельский окатыш», г. Костомукша, завод Электросила, г. Санкт-Петербург, «Кузбассуголь», г. Кемерово, ИТЗ, г. Колпино, Воркутауголь, г. Воркута, Severstlal North America, г. Дирборн (США). - Организация конференций по обмену опытом в реализации проектов развития - Подготовка учебных материалов по инструментам бережливого производства - Участие в проектах консалтинговой компании Маккинзи - Организация работы проектной команды, отбор участников, постановка и контроль задач - Анализ и оптимизация бизнес-процессов организации - Разработка и экономическое обоснование мероприятий - Подготовка отчетов, проведение презентаций по результатам проектов для руководства предприятий
- Апрель 1999 – август 2002
- 3 года и 5 месяцев
Менеджер дирекции по стратегическому планированию
Северсталь, Череповец
Металлургия, производство стали и металлопроката
Обязанности и достижения:
Участие в проекте по оптимизации затрат производственных цехов ЧерМК Формирование проектной команды (отбор кандидатов из числа работников цехов) Обучение проектной команды методологии реализации проекта Распределение заданий участникам рабочей группы, контроль выполнения Подготовка отчетов, проведение презентаций по результатам проекта
- Август 1993 – апрель 1999
- 5 лет и 9 месяцев
Инженер-конструктор 2 кат
ЧерМК, Череповец
Обязанности и достижения:
- Выполнение проектно-конструкторских работ для ремонтных цехов ЧерМК - Технический расчет проектов

Образование

- Высшее образование
- Очно-заочная
- 2003
Академия народного хозяйства при Правительстве РФ Профессиональная переподготовка по Президентской программе «Топ-менеджер»
Специальность: Менеджмент
- Высшее образование
- Вечерняя
- 1999
Санкт-Петербургский государственный технологический институт (технический университет)
Факультет: Менеджемент
Специальность: Менеджмент
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 1993
Национальный исследовательский технологический университет "МИСиС"
Факультет: Инженерный
Специальность: Подъемно-транспортные, дорожные, строительные машины и оборудование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Постановка и достижение целей Управление проектами Руководство людьми Знание и внедрение инструментов бережливого производства Умение работать в режиме многозадачности Умение анализировать информацию Коммуникабельность Свободная работа в офисных программах: Word, Excel, Power Point, Project. Пользователь САП