Обязанности и достижения:
Развитие и организация продаж инвестиционных и страховых продуктов на территории Липецкой области силами сотрудников ВИП-подразделений Сбербанка (20 менеджеров по продажам в 12 отделениях банка).
Осуществление кросс-продаж входящему потоку, а также внешним клиентам через «холодные» звонки и встречи.
Осуществление промо-мероприятий, направленных на рост увеличение объема и повышение качества продаж финансовых продуктов. (круглые столы, наставничество, коучинг, аудиторные тренинги, фасилитация, составление рекламных листовок, скриптов, исходящие звонки, поиск новых идей, отработка клиентской базы смежного подразделения, презентации в корп.канале, активное взаимодействие с коллегами других отделов и др.)
Личные продажи привилегированным и ВИП-клиентам банка, портфельное моделирование, осуществление персонального финансового планирования, дальнейшее сопровождение клиентов.
Решение сложных ситуаций, работа с претензиями клиентов, урегулирование убытков.
Достижения:
Продажи инвестиционных и страховых продуктов менеджерами по продажам «поставлены на поток».
Сформированы знания у навыки продаж среди всех менеджеров по продажам.
Уровень проникновения среди продающих менеджеров увеличен с 30% до 100% на ежемесячной основе.
Выполнение месячных планов до 160%, годового плана на 110%.