Руководитель отдела продаж

Был больше месяца назад

60 000 ₽

51 год (родился 27 января 1974), не состоит в браке, детей нет

Москва, готов к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 3 года и 2 месяца

- Июнь 2003 – апрель 2004
- 11 месяцев
руководитель подразделения
ООО ПК Царь Град,
Обязанности и достижения:
Анализ торгово-розничных предприятий, классификация торговых точек. Целевое дробление территориальной области торговой деятельности по объективной совокупности оптимального обслуживания и максимальной эффективности. Руководство командой менеджеров, ведение переговоров, контроль работы с дебеторской задолжностью, планирование, разработка и внедрение мотивоционных програм.
- Октябрь 2002 – март 2003
- 6 месяцев
Ведущий специалист отдела регональных продаж
ООО Нидан Фудс
Обязанности и достижения:
Разработка и внедрение стратегического плана развития Южного региона России, программ по работе с дистрибуторами (маркетинговых, бонусных, кредитных и т.д.). Поиск и развитие дилерской сети 'с нуля': Краснодарский и Ставропльский край, Волгоградская и Астраханская область, Северокавказский регион. Разработка и внедрение структуры отдела, систем отчетности и взаимодействия, управление территориальными менеджерами, контроль за исполнением поставленных задач, полевой тренинг торговых представителей. Планирование, логистика, документооборот. Работа с рекламными и кадровыми агенствами (совместная организа- ция маркетинговых мероприятий, поиск, подбор и обучение персонала)
- Июнь 2002 – октябрь 2002
- 5 месяцев
Начальник отдела по работе с розничными клиентами Москвы и М.О.
ООО Нидан Фудс
Обязанности и достижения:
Реорганизация отдела: подбор и обучение персонала, внедрение бо- нусных программ и системы мотивации сотрудников, технологии продаж, разделение области действий на сектора в соответствии с поставленными задачами, формирование ценовой и кредитной политики, корпоративной культуры и командного духа. Ведение переговоров с ключевыми клиентами. Контроль работы с дебеторской задолжностью. В подчинении более 50-ти сотрудников.
- Февраль 2002 – июнь 2002
- 5 месяцев
Начальник розничного отдела
ООО Нидан Фудс
Обязанности и достижения:
Филиал Санкт-Петербург ООО 'Нидан-Фудс' Начальник розничного отдела Внедрение на рынок новых торговых марок в условиях жесткой конкуренции и предвзятого отношения конечного потребителя. Реструктуризация схемы продаж. В подчинении 30 сотрудников. Реорганизация отдела: подбор и обучение персонала, внедрение бонусных программ и системы мотивации сотрудников, технологии продаж, разделение области действий на сектора в соответствии с поставленными задачами, формирование ценовой и кредитной политики, корпоративной культуры и командного духа. Ведение переговоров с ключевыми клиентами
- Январь 2001 – январь 2002
- 1 год и 1 месяц
Директор Филиала
ООО Аквасервис
Обязанности и достижения:
Мониторинг рынка соковой продукции, поиск и аренда офисных и складских помещений, закупка оборудования и оргтехники. Подбор и обучение персонала. Логистика, учет, сбыт. Достижения: организация работы филиала 'с нуля', продвижение на рынке новых брендов, лидирующая позиция среди аналогичных компаний