Обязанности и достижения:
Подбор, обучение и тестирование персонала. организация и контроль исполнения сотрудниками должностных и технологических инструкций.координация деятельности отдела с другими структурными подразделениями компании.анализ деятельности отдела в рамках поставленных задач.