Руководитель отдела по работе с ключевыми клиентами

Была больше месяца назад

40 000 ₽

47 лет (родилась 04 мая 1978), не состоит в браке, есть дети

Кинель

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 10 лет

- Июнь 2007 – февраль 2010
- 2 года и 9 месяцев
Руководитель отдела по работе с ключевыми клиентами
ООО "Электролампы"
Обязанности и достижения:
Организация работы отдела. Контроль над соблюдением следующих основных этапов процесса продаж: развитие существующей клиентской базы, работа с клиентами после заключения сделки, поиск и привлечение к сотрудничеству новых клиентов, система отчетности по продажам, система планирования продаж, изучение рынка сбыта силами сотрудников отдела. Экономический механизм продаж: ценовая политика, сравнительный анализ цен, формирование базовых цен, условия оплаты, формирование системы скидок (размер, срок действия, полномочия в предоставлении, определение- «Стоп-цены», контроль над корректностью предоставления скидок) Бизнес-планирование, контроль над выполнением планов, рекламные компании, маркетинговые исследования (целевого потребительского рынка, его новых сегментов, новых региональных рынков, товара, конкурентов), обратной связи с клиентами, маркетинг новых товаров и направлений развития бизнеса.
- Январь 2006 – май 2007
- 1 год и 5 месяцев
Начальник отдела продаж
ООО "Светсервис"
Обязанности и достижения:
Выполнять план продаж. Ведение деловых переговоров. Анализировать и систематизировать клиентскую базу. Контролировать состояние дебиторской и кредиторской задолженностей клиентов. Разрешать конфликтные ситуации «клиент-менеджер». Своевременно предоставлять в отдел развития заказ на поставку товара по клиентской базе. Разрабатывать критерии оплаты менеджеров отдела продаж, организовывать обучение, тренинги для менеджерского состава (совместно с отделом развития). Участвовать в организации и проведении выставок, контролировать внешний вид, состояние рабочих мест и дисциплину. Решать рекламационные вопросы по товару с клиентами. Составлять необходимую документацию. Устанавливать и контролировать отпускные цены, разрабатывать ценовую политику. Осуществлять подбор сотрудников отдела
- Август 2003 – декабрь 2005
- 2 года и 5 месяцев
Начальник отдела продаж
ООО "Элрос"
Обязанности и достижения:
Выполнять план продаж. Анализировать и систематизировать клиентскую базу. Контролировать состояние дебиторской и кредиторской задолженностей клиентов. Разрешать конфликтные ситуации «клиент-менеджер». Своевременно предоставлять в отдел развития заказ на поставку товара по клиентской базе. Разрабатывать критерии оплаты менеджеров отдела продаж, организовывать обучение, тренинги для менеджерского состава (совместно с отделом развития). Участвовать в организации и проведении выставок, контролировать внешний вид, состояние рабочих мест и дисциплину. Решать рекламационные вопросы по товару с клиентами. Составлять необходимую документацию. Устанавливать и контролировать отпускные цены, разрабатывать ценовую политику. Осуществлять подбор сотрудников отдела
- Февраль 2002 – август 2004
- 2 года и 7 месяцев
Бухгалтер
ООО "Торговый Дом "Рось"
Обязанности и достижения:
Обработка первичной документации касса, банк - Накладные, счета-фактуры, книга покупок, книга продаж - Составление бухгалтерской отчетности - Осуществление обеспечения порядка проведения инвентаризации
- Март 2000 – февраль 2002
- 2 года
Главный бухгалтер
ООО "Рось"
Обязанности и достижения:
Ведение первичной бухгалтерии Организация бухгалтерского учета хозяйственно-финасовой деятельности. Обработка первичной документации касса, банк - Накладные, счета-фактуры, книга покупок, книга продаж - Взаиморасчеты с поставщиками и покупателями - Зарплата и кадры - Взаимодействие с банком - Осуществление обеспечения порядка проведения инвентаризации - Составление и сдача отчетов во внебюджетные фонды - Составление и сдача бухгалтерской, статистической и налоговой отчетно