Обязанности и достижения:
Разработка штатного расписания и должностных инструкций;
кадровой документацией и обеспечивает ее сохранность;
подготовка документов по охране труда на рабочем месте (отдельно для каждой должности);
подготовка локальной документации, инструкции, положения, нормативные акты;
ведения журналов по кадрам, подготовка приказов о назначениях, переводах, увольнениях;
ведение личных дел сотрудников;
составления графиков отпусков, вносение изменения в перечисленные документы и т.п.