Обязанности и достижения:
* Руководство отделом продаж B2B (в прямом подчинении 16 человек)
* Руководство отделом продаж B2С (в прямом подчинении 8 человек)
* Создание отделов продаж с 0
* Стратегическое планирование и развитие продаж
* Анализ эффективности работы отделов
* Оперативное управление отделами: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж, составление отчетов, контроль СРМ системы, обучение сотрудников, проведение еженедельных планерок, разработка системы мотивации отделов
* Решение спорных вопросов с клиентами
* Ведение переговоров с ЛПР и заключение договоров
* Поиск и привлечение партнеров
* Расширение собственной клиентской базы и базы отделов
Достижения:
Карьеру в данной компании я начинала с должности менеджера по продажам
За счет лучших показателей заслужила повышение до Руководителя отдела продаж
Пришла с компанию менеджером по продажам, в связи с положительными результатами работы стала руководителем отдела и внедрила ещё сегмент В2С.
За период моей работы в должности руководителя отделов мне удалось:
1. Увеличить выручку в 2 раза
2. Восстановить сотрудничество с компаниями, которые отказались ранее сотрудничать
3. Привлечение 5 крупных партнеров
4. Создала команды профессионалов, обучила 3 старших менеджеров