Обязанности и достижения:
Управление деятельностью и обучение персонала (20 человек);
Личные активные продажи;
Разработка и внедрение новых технологий работы магазина;
Ведение управленческого учета и операций с товаром;
Разработка и проведение мероприятий по увеличению объема продаж.