Обязанности и достижения:
1. Планирование и распределение работ, разработка организационной структуры
2. Контроль и обеспечение правильной функциональности предприятия.
3. Развитие, анализ и внедрение новых технологий.
4. Ведение переговоров, сопровождение проектов и кадровое делопроизводство.
5. Организационно-распорядительное управление.
6. Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками, переговоры по условиям сотрудничества.