Руководитель ИТ подразделения, ИТ-проектов

Был сегодня в 0:44

По договорённости

Соискатель скрыл дату рождения, cостоит в браке, есть дети

Москва, удаленная работа, готов к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

Информационные технологии
Информационная безопасность
Управление персоналом
Управление проектами
Техническая поддержка
Helpdesk
Работа в команде
Работа с поставщиками и подрядчиками
Бюджетирование
Разработка технических заданий
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 20 лет и 9 месяцев

- Февраль 2023 – август 2025
- 2 года и 7 месяцев
Руководитель технического отдела
КурьерСервисЭкспресс, Москва
http://www.cse.ru
Компания КурьерСервисЭкспресс начала свою деятельность на рынке курьерских услуг в 1997 году.
Обязанности и достижения:
Руководство группой цифровизации и технического сервиса. Руководство тестовой группой курьеров. Ведение проектной деятельности, постановка задач и соблюдение сроков, планирование, выявление рисков, защита проектов, взаимодействие с ИТ со стороны бизнеса, написание бизнес-требований, описаний бизнес-процессов, презентаций, а также инструкций, регламентов, подготовка отчетности для руководства и пр. Ключевые результаты / проекты: Успешно пройденный отделом технических менеджеров внешний ре-сертификационный аудит ISO 9001:2015.
- Март 2022 – ноябрь 2022
- 9 месяцев
Руководитель проектов
Москва
Проектная деятельность, участие в пресейлах
Обязанности и достижения:
Ведение проектной деятельности, переговоров, пресейлов. Расчет и подготовка ТКП. Подготовка презентаций, вэбинаров. Написание регламентов.
- Март 2021 – февраль 2022
- 1 год
Руководитель ИТ службы
Центр дорожных инноваций, ООО, Краснодар
http://cdi-expert.com
Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование
Обязанности и достижения:
Руководство службой ИТ и Техподдержкой. Управление проектами ИТ: - контроль сроков, приемка работ, тестирование, документация, презентации и др. работы по внедрению SCADA/CRM-системы предприятия от MVP до v.2; - внедрение службы технической поддержки на предприятии; - участие в разработке и внедрении модуля учета данных для распределенных объектов предприятия; - модернизация ЦОД. Написание регламентов, ТЗ, должностных инструкций и др. документации, расчет KPI/метрик. Взаимодействие с Заказчиками, Исполнителями, Инвесторами и пр. участниками проектов. Модернизация инфраструктуры ИТ предприятия, контроль закупок. Выполнение проекта по запуску интеллектуальной CRM-системы, организация техподдержки на ее основе. Выполнение проекта по разработке, модернизации, сертификации и запуску в производство модуля учета данных. Разработка и внедрение политики информационной безопасности.
- Август 2004 – декабрь 2020
- 16 лет и 5 месяцев
Начальник IT отдела
Дружба народов, ООО / Крымская фруктовая компания, АО (агрохолдинг), Красногвардейское (Крым)
https://druzhbanarodov.ru
Сельскохозяйственная продукция (продвижение, оптовая торговля), Земледелие, растениеводство, животноводство
Обязанности и достижения:
- Оперативное руководство IT функцией 2х предприятий холдинга (всего ~250 пользователей); - Управление персоналом отдела (до 10 чел.) - подбор, обучение, мотивация, развитие, контроль; - Участие в разработке и текущая реализация на уровне предприятий глобальной IT стратегии; - Обеспечение бесперебойного функционирования IT систем и сервисов компаний в режиме 24/7; - Мониторинг качества техподдержки пользователей, информационной безопасности бизнеса; - Координация инсталляции, техобслуживания, администрирования IT инфраструктуры и ПО; - Инициация и лидирование различных IT проектов (сроки, качество, исполнители, затраты); - Разработка ключевых технических решений, формирование ТЗ, технических спецификаций; - Ведение IT закупок, работа с контрагентами (поставщики оборудования, ПО, услуг, провайдеры); - Учет IT активов, ведение документооборота, нормативно-технической документации IT отдела; - Подготовка и контроль исполнения IT бюджета, отслеживание платежей, оптимизация затрат. - создание IT отдела с развитием бизнеса (увеличение количества пользователей в 10 раз); - внедрение сервиса поддержки пользователей с использованием ServiceDesk на базе различных систем (e-mail, 1С, Okdesk, OTRS); - проектирование и построение современной, отвечающей бизнес-задачам IT инфраструктуры; - объединение 30+ удаленных объектов по региону в единое информационное пространство; - построение доменной архитектуры, внедрение актуальных IT сервисов (AD, IP телефония и пр.); - миграция IT решений в кратчайшие сроки в новое законодательное поле; - внедрение / модернизация решений безопасности ("Sigur", "Честный сторож" по NFC меткам); - участие на уровне техподдержки в распределении серверного хозяйства предприятий по удаленным площадкам ЦОД; - участие на уровне предприятий в комплексной автоматизации бизнеса на решении 1С:ERP. Предыдущие должности (до 2015 года): Старший системный администратор Системный администратор Инженер-системотехник - создание IT отдела с развитием бизнеса (увеличение количества пользователей в 10 раз); - внедрение сервиса поддержки пользователей с использованием ServiceDesk на базе различных систем (e-mail, 1С, Okdesk, OTRS); - проектирование и построение современной, отвечающей бизнес-задачам IT инфраструктуры; - объединение 30+ удаленных объектов по региону в единое информационное пространство; - построение доменной архитектуры, внедрение актуальных IT сервисов (AD, IP телефония и пр.); - миграция IT решений в кратчайшие сроки в новое законодательное поле; - внедрение / модернизация решений безопасности ("Sigur", "Честный сторож" по NFC меткам); - участие на уровне техподдержки в распределении серверного хозяйства предприятий по удаленным площадкам ЦОД; - участие на уровне предприятий в комплексной автоматизации бизнеса на решении 1С:ERP.

Образование

- Высшее образование
- Заочная
- 1998
Донецкий национальный университет, Донецк (Украина)
Факультет: Менеджмент организаций
Специальность: Менеджер-экономист

Обо мне

Дополнительные сведения:

Совокупный опыт работы в IT сфере (в т. ч. на руководящих позициях) - более 15ти лет. Навыки создания с нуля и руководства персоналом IT подразделений численностью до 10 чел. Навыки развертывания IT архитектуры в соответствии с современными стандартами и принципами ITIL и ITSM. Навыки построения IT функции, готовой оперативно поддержать изменения требований бизнеса в области IT. Навыки бюджетирования IT функции, управления ее активами, затратами и эффективностью. Навыки проектного менеджмента с применением гибких и классических методологий PM. Развитые управленческие навыки. Ответственность за принятые решения. Аналитическое мышление. Нацеленность на результат.