Региональный представитель / Территориальный менеджер

Была больше месяца назад

По договорённости

48 лет (родилась 09 июля 1977), cостоит в браке, есть дети

Чита, готова к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 16 лет и 9 месяцев

- Апрель 2013 – работает сейчас
- 12 лет и 9 месяцев
Менеджер по развитию территории
Нестле, Санкт-Петербург
Обязанности и достижения:
Контроль работы мерчендайзеров. Выполнение план и спец задач на веренной территории. Контроль проведение промо мероприятий.
- Октябрь 2011 – работает сейчас
- 14 лет и 3 месяца
Директор филиала
ооо формула развития, Чита
- Апрель 2008 – сентябрь 2010
- 2 года и 6 месяцев
Региональный представитель
ООО Медком-МП, Чита
Обязанности и достижения:
ООО Медком г Чита Работа на вверенной мне территории. Работа с аптеками, ЛПУ, супермаркетами. Работа с крупными сетями ООО Ортопро, ООО Дилена, ООО Флория, Купцов итд. Проведение фарм. кружков. Участие в аукционах. Работа с торговыми представителями в подчинение 8 человек. Замещение руководителя во время его отсутствия. Составление заявок на товар. Проведение промо акций. Основные достижения Разработка областных районов, создание удаленного склада в г Краснокаменск, увеличение объема продаж, ООО Гермес г Чита Деятельность компании: виноводочная компания Байкалфарм. Должность: 05.05.2005 -06.2007 г Супервайзер по работе с торговыми представителями. Функции: Набор команды (торговые представители), выставление плана торговым представителям, а также спец задач на месяц, заключение договоров с крупными клиентами, ведение отчетности, контроль движения товаров на складе, составление заявок на поставку виноводочных изделий, проведение тренинга торговым представителям, исполнения обязанностей начальника отдела продаж компании ООО Гермес во время отсутствия руководителя. Основные достижения: Увеличение клиентской базы, дистрибьюции. Создание сильной команды торговых представителей. Разработка новых 6 областных районов Увеличение объема продаж. Ведение отчетности торговым представителям. Разделение проектов торговых представителей по продукции. Создание методического пособия для работы торговых представителей. Обхват хорики по городу.