Обязанности и достижения:
Планирование работ в отделе, организация, мотивация персонала, контроль, развитие персонала, коммуникация с центральным и региональным офисами, принятие решений.
Достижения - организация отдела с открытия магазина, работа на результат. Управление персоналом от 9 человек.