Обязанности и достижения:
Численность штата: 20 человек
Непосредственное подчинение Супервайзеру.
Обязанности: Работа с клиентской базой (поиск, привлечение, удержание клиентов на закреплённой территории (рынки, магазины, палатки), работа с дебиторской задолженностью.
Достижения: фирма молодая, создавал клиенскую базу с "0", объёмы продаж - самые большие среди Торговых представителей
Не получилось: проработать в компании 1. долго и 2. подняться по карьерной лестнице
Причина поиска работы: 1. Неоднократная смена мотивации 2. Предстоящее закрытие фирмы