Обязанности и достижения:
Руководство отделом (в прямом подчинении 8человек),
Обучение персонала на рабочем месте,
Управление персоналом: постановка целей и контроль их выполнения,
Ценообразование и позиционирование,
Стратегическое планирование и развитие продаж,
Разработка мероприятий по увеличению объёмов продаж,
Расширение клиентской базы, поддержание и развитие деловых отношений с ключевыми клиентами,
Ведение переговоров с клиентами на уровне высшего звена и заключение договоров,
Работа с рекламациями,
Отслеживание поставок,
Контроль документооборота,
Участие в выставках, семинарах