Обязанности и достижения:
Подбор персонала на рядовые позиции
- проведение первичных интервью с соискателями по телефону
- ведение корреспонденции
- деловая переписка
- ведение табеля по заработной плате
- владение программой 1С
- приемка продукции (счет фактура, упд, товарная накладная)
- прием звонков
- распределение документации по отделам
- контроль расходов на офисные нужды
- сверка по поставщикам и контрагентам
- составление/заключение договоров с поставщиками/заказчиками
- первичные анкеты для лизинга
- контроль работы персонала