Обязанности и достижения:
Управление торговыми представителями: обучение новых сотрудников, контроль работы, разрешение конфликтных ситуаций, ведение переговоров с торговыми сетями и ключевыми клиентами, отчтность, контроль за дебиторкой, разработка и проведение акций и т.д. Достижения:увеличение АКБ до 200%, обучение 4 ТА с нуля, имел 2 категорию из 3-х возможных.