Резюме № 47442949
Обновлено 23 марта 2020
Обновлено 23 марта 2020
Начальник отдела продаж, Коммерческий директор
Был больше месяца назад42 года (родился 05 мая 1983), cостоит в браке, есть дети
Курган, готов к переезду: Тюмень
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 15 лет и 1 месяц
- Апрель 2019 – работает сейчас
- 6 лет и 9 месяцев
Территориальный управляющий
МАГНИТ, Розничная сетьРозничная сеть (продуктовая), Розничная сеть (одежда, обувь, аксессуары), Розничная сеть (drogerie, товары повседневного спроса)Обязанности и достижения:
1. Управление продажами торговых точек на вверенной территории: планирование продаж, выход на плановые показатели LFL и РТО, работа с эффективностью. 2. Запуск новых торговых точек с нуля 3. Управление бюджетами 4. Подбор персонала, формирование кадрового резерва, развитие и обучение. 5. Реализация маркетинговой политики компании 6. Мониторинг конкурентной среды, планирование и реализация мероприятий по противодействию. 7. Взаимодействие с гос органами- Январь 2017 – март 2019
- 2 года и 3 месяца
Директор группы магазинов
МАГНИТ, Розничная сетьРозничная сеть (продуктовая), Розничная сеть (одежда, обувь, аксессуары), Розничная сеть (drogerie, товары повседневного спроса)Обязанности и достижения:
Обязанности: 1. Контроль работы группы магазинов Магнит Косметик в рамках одного филиала компании, в подчинении до 300 чел. 2. Реализация маркетинговой политики компании в рамках филиала и формата 3. Бюджетирование и контроль расходования средств. 4. Аналитка, планирование и отчётность 5. Реализация кадровой политики компании: набор, контроль обучения, формирование кадрового резерва на управленческие должности 6. Реализация стратегии развития формата: участие в поиске площадей под открытие новых магазинов, проектирование нового магазина, контроль СМР, контроль запуска. 7. Переговоры с собственниками арендуемых помещений 8. Работы по повышению эффективности магазинов: сокращение издержек и увеличение торгового оборота. - сокращение потерь относительно предыдущего года на 15% - устойчивый рост продаж LFL на 13% - открытие 20 новых магазинов, вывод на потенциал - сокращение текучести с 7% до 3% За счёт роста товарооборота и сокращения издержек, рост EBITDA формата более чем на 10% к прошлому периоду.- Январь 2016 – январь 2017
- 1 год и 1 месяц
Супервайзер отдела продаж
МАГНИТ, Розничная сетьРозничная сеть (продуктовая), Розничная сеть (одежда, обувь, аксессуары), Розничная сеть (drogerie, товары повседневного спроса)Обязанности и достижения:
Обязанности: 1. Контроль за работой ввереного сектора магазинов Магнит Косметик (7-10), 35-50 чел. 2. Отбор персонала на текущие вакансии 3. Обучение и развитие персонала, работа с кадровым резервом 4. Открытие новых магазинов с нуля: контроль СМР, набор персонала, сборка оборудования, контроль выкладки по планграммам, контроль поставки товара 5. Контроль соблюдения кассовой дисциплины и отчётности 6. Реализация маркетинговой политики компании: подговка и проведение акций, контроль акционной выкладки, контроль за информированием покупателей. 7. Контроль и обучение техникам продаж и знанию ассортимента 8. Организация и участие в проведении сплошных инвентаризаций. 9. Аналитика и отчётность Достижения: 1. Открытие 2 новых магазинов с нуля 2. Выход на потенциал 2 магазинов, за счёт роста трафика 3. Лучшие показатели среди остальных супервайзеров (всего 7) Разьездной характер работы, плечо 200 км.- Январь 2012 – январь 2016
- 4 года и 1 месяц
Региональный руководитель службы обучения
МАГНИТ, Розничная сетьРозничная сеть (продуктовая), Розничная сеть (одежда, обувь, аксессуары), Розничная сеть (drogerie, товары повседневного спроса)Обязанности и достижения:
Обязанности: 1. Контроль работы отделов обучения компании в рамках региона (6 филиалов), в подчинении 40 чел. 2. Контроль корректности бюджетирования и расходования в рамках вверенных подразделений 3. Планирование работы подразделений на долгосрочный период 4. Контроль выполнения стандартов компании в рамках системы обучения 5. Контроль качества обучения, стажировки и адаптации 6. Аналитика и отчётность 7. Взаимодействие с руководителем региона и округа для реализации совместных проектов в рамках повышения управленческой культуры, реализации стандартов и технологий компании 8. Формирование кадрового резерва управленцев в рамках региона, создание индивидуальных программ обучения и развития. 9. Участие в разработке стратегии обучения в рамках компании. 10. Создание программ подготовки сотрудников по всему полю должностей и направлений. Достижения: 1. Формирование эффективной команды в рамках вверенного региона. 2. Достижение максимально высоких показателей в качестве обучения, стажировки и адаптации во всех филиалах региона. 3. Участие в открытии 5 новых филиалов Сибирского региона, формирование и запуск системы обучения с нуля. 4. Имел 1 категорию среди региональных руководителей по итогам ежегодных аттестаций. Разьездной характер работы, постоянные командировки в рамках Уральского и Сибирского федеральных округов.- Декабрь 2010 – декабрь 2011
- 1 год и 1 месяц
Начальник отдела обучения
МАГНИТ, Розничная сетьРозничная сеть (продуктовая), Розничная сеть (одежда, обувь, аксессуары), Розничная сеть (drogerie, товары повседневного спроса)Обязанности и достижения:
Обязанности: 1. Планирование работы отдела 2. Бюджетирование и контроль расходов 3. Организация работы учебного центра 4. Осуществление контроля качества обучения 5. Непосредственное проведение обучения руководителей 6. Организация и контроль стажировки 7. Организация и контроль адаптации новичков 8. Работа с кадровым резервом и участие в собеседованиях внешних кандидатов 9. Осуществление общего контроля и профессионального развития подчинённых (6 чел) 10. Аналитика и отчётность Достижения 1. Сформирована эффективная команда отдела обучения 2. Качество обучения не ниже 90% по всему уровню должностей, от рядового персонала до руководящего звена. 3. Налажено эффективное взаимодействие с отделом продаж, что позволило качественно внедрить технологии и повысить как продажи, так и общую эффективность магазинов.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- 2005
Факультет: ИсторическийСпециальность: Средневековая история западных стран
Обо мне
Дополнительные сведения:
Игра на гитаре, киберспорт, электросварка и деревообработка.
Женат, 3 детей.
Аналитика продаж, Аналитическое мышление, Долгосрочное бюджетирование и планирование, Планирование, Проведение собеседований, Кадровое планирование, Обучение и развитие, Операционное управление
Иностранные языки
- Английский язык — базовый
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 46 похожих резюме
Обновлено 1 декабря
Последнее место работы (2 года и 5 мес.)МенеджерФевраль 2020 – июль 2022
Руководитель отдела продажз/п не указана
Обновлено 2 ноября 2020Последнее место работы (3 мес.)Директор магазина МагнитИюнь 2019 – сентябрь 2019
Обновлено 5 апреля 2017Последнее место работы (1 год и 7 мес.)Директор производстваАпрель 2014 – ноябрь 2015
Обновлено 2 июня 2014Последнее место работы (2 года и 8 мес.)ДиректорМарт 2011 – ноябрь 2013
Обновлено 4 июня 2014Последнее место работы (16 лет и 3 мес.)Коммерческий директор, заместитель директораЯнварь 1997 – апрель 2013
Обновлено 22 июня 2016Последнее место работы (9 мес.)Начальник отдела продажАвгуст 2014 – май 2015
Обновлено 13 октября 2015Последнее место работы (9 лет и 7 мес.)Начальник коммерческого отделаМай 2005 – декабрь 2014
Руководитель отдела продажз/п не указана
Обновлено 24 декабря 2014Последнее место работы (14 лет и 10 мес.)Руководитель отдела продажМарт 2011 – работает сейчас
Начальник регионального отдела по продажамз/п не указана
Обновлено 13 января 2015Последнее место работы (15 лет и 10 мес.)Управляющий менеджер торговых точекМарт 2010 – работает сейчас
Обновлено 7 апреля 2016Последнее место работы (1 год и 8 мес.)СупервайзерМай 2013 – январь 2015
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob