Обязанности и достижения:
Организация полноценной работы группы менеджеров активных продаж, прямая ответственность за выполнение плановых показателей группы в целом и в разрезе по каждому сотруднику в подчинении. Планирование средств, ресурсов и показателей с целью достижения 100% результата в поставленные сроки. Анализ работы группы, планирование обучения, проведение мастер классов и полевого контроля. Проведение первичных собеседований, построение индивидуального плана-графика адаптации и стажировки новых сотрудников, обучение специфике работы, последующее оформление.