Обязанности и достижения:
- Контроль и реализация целей функций предприятия;
- Заключение договоров и налаживание, взаимовыгодные отношения со стратегическими и новыми клиентами;
- Контроль отдела продаж и маркетинга, с целью увеличения объема продаж и доли рынка в соответствующем регионе;
- Участие в рассмотрении поступающих на предприятие претензий потребителей и подготовка ответов на предъявленные иски, а также претензий клиентам при нарушении ими условий договоров;
- Организация и контроль деятельности предприятия;
- Планирование работы производственных секторов;
- Анализировать отчеты по производству, как производственного сектора, так и по каждому сотруднику;
- Бюджетирование: разрабатывать, согласовывать и контролировать бюджет заработной платы на предприятии;
- Планирование: осуществлять стратегическое и тактическое планирование развития предприятия;
- Отчетность: осуществлять ежедневно, еженедельно, ежемесячно отчетность согласно требованиям;
- Кадровая работа: осуществлять оперативное руководство сотрудниками предприятия, проводить оценку эффективности работы, оценку ресурсов для выполнения необходимого объема работы, прием и увольнение сотрудников, снятие и назначение на должность, перевод и распределение по подразделениям;
- Разработка документов: разрабатывать должностные инструкции, внутренние документы (табель выходов, бланки отчетов);
- Выполнять отдельные служебные поручения непосредственного руководителя;
- Регистрация и узаконивание земли и здания предприятия (БТИ, Исполком, Землеустройство, Архитектура и т.д.)