Обязанности и достижения:
Управлял компанией численностью 28 сотрудников, развивая 4 направления:
- Фармацевтическая продукция
- Дорожное строительство (битумные материалы, полимеры)
- Сельское хозяйство (корма, добавки, агрохимия)
- Строительство очистных сооружений (предприятия и частный сектор)
Представляя интересы российских производителей в Молдове, Одесской области, Румынии и Болгарии.
Официальный представитель и дистрибьютор компаний:
- Фармацевтика: ООО «ТД АППОЛО», ООО «Колетекс», ООО «М. К. Асептика», ФГУП НПЦ «Фармзащита» (ФМБА России), ООО «БИОТЕКФАРМ», ООО «Омнимед»
- Дорожное строительство: ООО «СЕЛЕНА», «ЛУКОЙЛ» (битумные материалы), ООО «Технопласт», ООО «Национальные Ресурсы», ООО «ТНП Протект»
- Сельское хозяйство: ГК «МЕГАМИКС», ООО «ЭЛНАН», ООО «Агробиотех», ООО НПК «Этанол-Ком», ООО «ПК ТЕХМАШ», ООО «ЭВОБИОС», ООО «АгроКомпост», ООО «КОМПОНЕНТ».
Вёл активные B2B и B2C продажи, регулярно выполняя и перевыполняя планы продаж — до 120% от KPI по выручке и марже.
Проводил переговоры на уровне первых лиц компаний и госструктур, заключая крупные сделки свыше 100 млн ₽.
Развил и поддерживал клиентскую базу из 180+ постоянных партнёров, включая ключевых дистрибьюторов и розничные сети.
Вёл холодные звонки и первичные контакты, грамотно отрабатывал возражения и переводил их в сделки.
Реализовал стратегию по развитию дистрибуции — рост выручки на 35%.
Увеличил представленность продукции в рознице на 40% за счёт новых партнёрств и промо-акций.
Работал как KAM (менеджер по ключевым клиентам): развивал долгосрочные отношения, повышал повторные продажи и удерживал контракты более 3 лет.
Проводил мониторинг рынка и конкурентов, корректировал ассортимент и ценовую политику под динамику спроса.
Участвовал и побеждал в тендерах, готовил коммерческие предложения и расчёты.
Разрабатывал скрипты продаж, регламенты и шаблоны КП, что позволило сократить время согласований на 25%.
Управлял командой продаж: подбор, обучение, постановка целей, наставничество.
Создал структуру отдела продаж и внедрил систему мотивации, повысив вовлечённость и результативность сотрудников.
Построил стратегию развития продаж и клиентских отношений, что обеспечило стабильный рост оборота и доли рынка.
Управление ассортиментом, анализ спроса, корректировка ценовой политики.
Постоянно ориентирован на результат, умею работать автономно и брать ответственность за итог.