Обязанности и достижения:
Изначально был трудоустроен на должность грузчика, отработав около года начал проявлять инициативу для улучшения условий работы персонала, после одобреных и реалезованных идей получил в подчинение 4-х сотрудников. Работа внутри компании стала продвигаться более гармонично и слаженнее стало возникать меньше ошибок при работе сотрудников, а именно мне удалось добится более серьёзного и ответственного отношения к работе.
Еще через некоторое время мне поступило предложение попробовать себя в общении с клиентами компании. Таким образом к моей работе добавилась еще одна обязаность и у меня всё получилось.
Прошло около 6 лет, и ситуация такова:
Я работаю сотрудником управляющего звена. Работаю с клиентами в активных продажах, дистанционных продажах.
Урегулирую возникшие проблемы с клиентами.
Помогаю в развитии данного бизнеса.
Не считаю это какими-то нереальными достижениями, но думаю, что данная деятельность смогла воспитать во мне качества уравновешеного, целеустремлённого сотрудника без вредных привычек и отношением к работе по правилу " Делаешь что-то, делай как для себя".
Ищу работу из за низкой заработной платы.