Обязанности и достижения:
Ведение табеля рабочего времени, прием на работу, увольнение сотрудников, трудовые отпуска, приказы, работа с пенсионным фондом, оформление страхования работодателя. Составление штатных расписаний, внесение изменений и контроль за их изменением. Поиск, подбор персонала. Взаимодействие со СМИ, Кадровыми агентствами, интернет порталами, поиск сотрудников.
Личные достижения: сформировала отдел кадров "с ноля": номенклатуру дел, личные дела - на всех, должностные инструкции всем (в.т.ч. и рабочим), трудовые договора – всем.. Организовала документооборот внутри предприятия. Ведение личных дел, карточек формы Т2, трудовых книжек.