Обязанности и достижения:
Оформление документов, выдача справок о настоящей деятельности работников, ведение личных дел сотрудников, ведение трудовых книжек, формирование для сдачи в архив, подготовка отчетной документации, подбор персонала: проведение телефонного интервью, участие в адаптации персонала, поддержание и развитие корпоративной культуры организации.