Менеджер по персоналу, по работе с клиентами

Была больше месяца назад

30 000 ₽

45 лет (родилась 05 ноября 1980), cостоит в браке, есть дети

Сергиев Посад, готова к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 19 лет и 9 месяцев

- Апрель 2009 – работает сейчас
- 16 лет и 9 месяцев
Специалист: разработка пользовательской документации к ПО
СП-Компьютер, Сергиев Посад
Обязанности и достижения:
- создание пользовательской документации к программам «Кадры» и «Зарплата» - тестирование программного обеспечения - создание интерфейса для программного обеспечения
- Август 2008 – ноябрь 2008
- 4 месяца
Рекрутер
Норд Винс Дистрибьюшн
Обязанности и достижения:
- подбор персонала среднего и низшего звена (департамент продаж, маркетинга, IT) - взаимодействие с руководителями подразделений в целях формирования профиля вакансий и определения соответствия кандидатов требованиям должности - взаимодействие с кадровыми агентствами для привлечения персонала - участие в формировании бюджета на подбор персонала - участие в составлении должностных инструкций Достижения: за 2 месяца работы 15 закрытых вакансий
- Сентябрь 2007 – август 2008
- 1 год
Редактор (работа на дому на время отпуска по уходу за ребенком)
ИА Интегрум
Обязанности и достижения:
- подборка и редактирование статей для клиентов компании
- Октябрь 2004 – июнь 2006
- 1 год и 9 месяцев
Рекрутер
КА "SuperAgent"
Обязанности и достижения:
- ведение клиента от начала до конца: выезд на договор, снятие заявки на подбор персонала, обсуждение условий договора, подбор персонала, соответствующего требованиям работодателя, консультирование клиента в ходе подбора, проведение собеседований, организация встречи кандидатов с клиентом - подбор персонала среднего, высшего и низшего звена (IT, менеджмент, секретариат, руководители, финансовые специалисты, специалисты производственных профессий, инженеры и др.) - анализ рынка труда, проведение исследования по з/п, исследование по мотивации кандидатов в сфере IT - тренинги по профориентации: составление программы тренинга, проведение - индивидуальные профконсультации

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2004
Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова
Факультет: Психологии
Специальность: Психолог, преподаватель психологии

Обо мне

Дополнительные сведения:

Вредные привычки отсутствуют Общение с семьей, чтение. Хобби: стихи Практические: - анализ рынка труда - анализ потребности компании в трудовых ресурсах - составление профиля вакансии - активный поиск кандидатов - умение работать с большим количеством вакансий - навыки проведения собеседований и оценки специалистов - умение аргументированно представить руководителю степень соответствия опыта и умений кандидата вакантной должности - ПК: уверенный пользователь: Word, Excel, Outlook, Internet. Теоретические: - знание кадрового делопроизводства: системный подход, понимание степени важности и места в кадровой политике компании - знание технологии ведения кадровой документации, требований к оформлению документов, знание основных ошибок, совершаемых работодателями в этой области - знание основных требований к составлению нормативных документов: составлению трудовых договоров, должностных инструкций и др. - знание о том, как учесть интересы работодателя при приеме, переводе, увольнении сотрудника - знание основных статей ТК РФ Компьютерные навыки: Word, Excel, Outlook, Internet