Обязанности и достижения:
Кадры в полном объеме. Знание ТК РФ. Подбор персонала, собеседования. Взаимодействие с ПФР и ФОМС. Кадровое делопроизводство: прием, увольнение, перемещение, графики отпусков, штатное расписание, должностные инструкции, табель учета рабочего времени, трудовые договора, оформление больничных, трудовых книжек. Военный учет. Ведение участка охраны труда. Расчет заработной платы.