Менеджер по обучению и развитию персонала

Была позавчера

80 000 ₽

34 года (родилась 28 декабря 1990), cостоит в браке, детей нет

Казань

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 11 лет и 10 месяцев

- Октябрь 2024 – работает сейчас
- 1 год и 3 месяца
Руководитель филиала
Велосипедошная, Казань
Торговля, сервис
Обязанности и достижения:
- Полное сопровождение деятельности магазина спортивных товаров и веломастерской. - Проектное управление и координация разнонаправленных задач. - Формирование HR-направления: подбор, адаптация, развитие сотрудников. - Планирование графиков, контроль табеля, координация рабочих задач. - Организация обучения и развития команды, сопровождение сотрудников на всех этапах трудовой деятельности. - Работа с ассортиментом, сопровождение закупок, взаимодействие с поставщиками. - Координация работы с поставщиками и контроль выполнения договорных обязательств. - Управление Клиентским опытом через разрешение конфликтных ситуаций и работу с обратной связью. - Разработка и проведение промо-активностей для увеличения продаж и повышения лояльности Клиентов. - Увеличение продаж за счёт эффективной работы с ассортиментом и проведения промо-мероприятий.
- Сентябрь 2020 – сентябрь 2024
- 4 года и 1 месяц
Старший координатор
ANCOR, Казань
Аутсорсинг HR функций
Обязанности и достижения:
- Координация взаимодействия между Заказчиками и проектным персоналом, обеспечение эффективного выполнения проектных задач. - Комплексное сопровождение персонала: полное администрирование HR-процессов от найма до увольнения. - Организация выдачи СИЗ, направлений на медосмотр, проведения обучения и т. д. - Запуск и развитие новых проектов с нуля, выстраивание рабочих процессов. - Успешное разрешение конфликтных ситуаций с Клиентами и проектным персоналом, минимизация рисков, эффективное управление кризисными ситуациями. - Проведение всех видов коммуникации с проектным персоналом, включая сопровождение конфликтных увольнений. - Работа в кадровой программе «Босс Кадровик». - Проведение расчётов по проектам, выставление счетов Клиентам. - Работа с дебиторской задолженностью. - Обучение новых коллег-координаторов, сопровождение их адаптации. - Эффективная работа в условиях многозадачности, высокой нагрузки и стресса.
- Январь 2014 – июнь 2020
- 6 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела делопроизводства
Лицензиат, Казань
Сертификация, лицензирование, обучение
Обязанности и достижения:
- Организация системы делопроизводства для нескольких юридических лиц одновременно - Руководство отделом делопроизводства: распределение текущих задач между сотрудниками - Поиск и подбор персонала для различных подразделений: проведение собеседований, полное сопровождение на всех этапах трудоустройства - Организация процесса адаптации новых сотрудников и их обучение - Разработка и внедрение программ профессионального обучения персонала - Ведение первичной бухгалтерской документации: составление, подготовка, систематизация, хранение и перераспределение документов. - Работа с дебиторской задолженностью.

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2013
Казанский (Приволжский) федеральный университет, Казань
Факультет: Юридический факультет
Специальность: Гражданское право

Обо мне

Дополнительные сведения:

Я ориентирована на долгосрочное сотрудничество и профессиональное развитие вместе с компанией. Умею работать в условиях повышенной ответственности, самостоятельно принимать взвешенные решения и нести за них ответственность. Эмоционально устойчива и способна эффективно работать в режиме многозадачности и в стрессовых ситуациях.