Обязанности и достижения:
Подбор, собеседование, оформление и расстановка кандидатов на службу в УИС, увольнение, перемещение по службе, оформление ежегодных отпусков, принятие участие в разработке и подготовке приказов по личному составу, составление и предоставление отчетов по кадрам, подготовка материалов по резерву руководящих кадров, ведение журнала принятых и уволенных, учет и выдача трудовых книжек.