Обязанности и достижения:
Управление персоналом от 12 человек, подбор персонала, полная координация работы СПА, внедрение новых технологий, рекламная компания, работа с базой клиентов, обучение персонала, контроль обеспечения продукцией, взаимодействие с государственными и разрешительными органами, проведение маркетинговых и рекламных акций, направленных на продвижение СПА, хозяйственное обеспечение.