Обязанности и достижения:
- Планирование и контроль деятельности отдела, определение объема работы и распределение задач между сотрудниками отдела (10 сотрудников).
- Осуществление контроля за соблюдением трудовой дисциплины отделом.
- Мотивация сотрудников на выполнение поставленных задач.
- Обеспечение выполнения государственного задания отделом.
- Ведение документации согласно номенклатуры дел.
- Взаимодействие с получателями социальных услуг, поставщиками и вышестоящими организациями.
- Координация деятельности сотрудников и поставщиков услуг по ведению необходимой документации и выполнению поручений руководства.
- Организация мониторинга удовлетворенности граждан доступностью и качеством предоставляемых услуг в рамках проекта «Московское долголетие», выявление потребностей граждан, урегулирование спорных ситуаций.
- Подготовка и предоставление отчетности о деятельности отдела директору учреждения и в вышестоящую организацию.
- Анализ данных финансовой и статистической отчетности.